Het is onze ambitie onze leidende positie als onafhankelijke speler in de Nederlandse markt voor M&A advies verder te versterken en uit te bouwen. Met onze cultuur en specifieke aanpak hebben wij de laatste 13 jaar ruim 150 transacties succesvol afgerond en een stevig fundament gelegd qua kennis en kunde voor onze toekomstige klanten. No-nonsens aanpak, creativiteit, volhardendheid en een oprechte betrokkenheid bij onze cliënten vormen de ingrediënten.

Creativiteit
Onze aanpak van M&A trajecten en onze deal executie verlopen vaak niet volgens het boekje. Dat kan ook niet als je op vier borden tegeljik schaakt, zoals recent bij de Uniekaas transactie. Voor dit familiebedrijf vonden we een nieuw management team en een nieuwe investeerder en hielpen we gelijktijdig bij de overname van de Amerikaanse importeur.

No nonsense
Onze oprichters zijn zelf ondernemer geweest. Gaan voor het resultaat zit ons daarom in de genen. We schrijven geen onnodig dikke rapporten. We zijn geen “urenfabriek”, onze inkomsten bestaan grotendeels uit succes fees. We zijn selectief in het aannemen van klanten: als we geen kans op succes zien, zijn we daar vooraf open over.

Warm en betrokken
Het contact met onze klanten is intensief. Wij hebben een oprechte belangstelling voor de mens achter het bedrijf en we delen de emoties die vooral bij overnames van familiebedrijven spelen. Dat geeft kleur aan ons werk. Wij bouwen relaties voor de lange termijn. Het grootste deel van onze opdrachten komt voort uit verwijzingen uit eerdere transacties.

Volhardend
Veel transacties komen vlak voor de finish tot stilstand. Omstandigheden veranderen plotseling drastisch of onderhandelingen lopen vast op onbegrip of emoties. Wij vinden een manier om partijen weer met elkaar in gesprek te brengen en de finish te bereiken. Aan sommige deals hebben we zelf jaren lang gewerkt om het gewenste resultaat te bereiken.